季度工作总结

时间:2025-02-05 13:33:06
【热门】季度工作总结范文集锦八篇

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总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不如立即行动起来写一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编收集整理的季度工作总结8篇,希望对大家有所帮助。

季度工作总结 篇1

江州区第二季度安全生产工作在江州区委、区政府的正确领导下,以“强化安全发展观念,提升全民安全素质”为主题,动员安委会各有关成员单位、各企业通过集中开展系列安全生产宣传教育活动,重点学习新《安全生产法》,强化安全法律意识。弘扬安全文化,普及安全知识,提升安全素养,曝光非法违法生产经营建设行为,以开展 “两会”、“三月三”“清明”、“五一”、汛期期间安全生产大检查活动为契机,突出抓好重点行业领域的隐患排查治理,严厉打击非法违法生产经营建设行为,加大安全生产宣传教育和安全文化建设力度,强化安全生产责任落实,以遏制和减少事故发生为目标,为江州区经济建设和社会稳定创造了良好的安全生产环境。现将今年第二季度及“两会”期间的工作总结如下:

一、工作开展情况

(一)加强组织领导,切实按照年初计划开展工作

根据年初制定的计划,第二季度及两会期间重点抓好以下几方面工作:一是认真履职,健全完善责任体系;二是深化重点行业领域安全专项整治,确保重点行业领域安全生产基础条件进一步改善;三是依法严厉打击非法违法行为,规范生产经营建设秩序;四是继续开展重大节庆日期间的安全生产大检查;五是依法严肃查处各类生产安全事故;六是认真组织开展全国第15个“安全生产月”活动,进一步加大新《安全生产法》宣传和安全文化建设力度;七是进一步强化企业安全生产主体责任;八是切实加强安全生产和监管能力建设。

(二)组织开展重大节假日期间的安全生产大检查活动。

今年第二季度,江州区分别组织开展了“两会”、“三月三”、“清明”期间的安全生产大检查活动,各乡镇、农场、各成员单位做好本辖区、本行业领域的安全生产检查工作,各企业做好自身的隐患排查治理工作。各单位检查各类企业300多次;排查各类安全隐患800多项,完成隐患整改700多项;开展各类宣传教育活动10场受教育群众达8000人次,上报各类安全信息24条,确保了江州区重大节假日期间人民群众的生产、生活安全。

(三)开展江州区年度四级重点监督整改的隐患排查立项工作。

全面组织开展市、县、乡、村四级重点监督整改的重大事故隐患排查立项工作。经排查,今年江州区被列为市、县、乡村四级隐患共16个点。目前,整改工作还在紧张实施。

(四)深化重点行业安全专项整治,确保重点行业领域安全生产基础条件进一步改善。

非煤矿山安全监管方面:安监局通过安全生产专家“会诊”监管、风险分级监管、微信助力监管三项监管方式,全面加强非煤矿山安全监管,对专家会诊工作报告中提出的问题要求企业限期逐条整改,根据实际情况和专家意见,对企业安全生产风险进行风险等级评定,共评定非煤矿山企业安全风险等级B级4家,C级1家,D级5家。国土局对违法开采易发区和群众举报点进行巡查60多次,发现了13起违法开采行为,采取了下达责令停工通知书、暂扣电瓶、电脑版、罚款等措施,对个别矿山开采面存在松石、浮石、一面墙开采、安全生产标识和警戒线设置不明显、施工用电不安全等隐患,责令矿山企业立即排除安全隐患。

危险化学品安全监管方面:安监局下发了专项整治方案,检查危化企业、加油站、加气站14家,下发责令整改通知书5份,整改复查意见书5份,整改各类安全隐患18条。工商局对前置审批手续不齐全或不符合法定的危化企业一律不予办理注册或变更登记。公安分局对涉危涉爆点进行滚动排查,对各场所以书面形式告知限期整改。

在烟花爆竹安全监管方面:安监局共检查4家烟花爆竹批发公司,烟花爆竹经营摊点52家,下达整改通知书4份,收缴非法烟花爆竹12箱,目前整改项目已按时完成。公安分局收缴违规烟花爆竹8件。

职业卫生监管工作方面:安监局共对23家企业开展职业卫生检查,发现各类职业卫生安全隐患85条,下发责令整改通知书20份,整改复查意见书8份。组织7家职业危害较重企业负责人、安全管理人员参加了崇左市20xx年重点企业职业健康安全监管培训工作会议2次。目前辖区3家糖厂、红狮水泥公司、远程实业公司等5家规模以上企业已完成员工职业卫生体检工作和工作场所职业病危害因素监测工作。

道路交通安全监管方面:交警部门结合第二季度预防重特大道路交通事故专项整治、酒驾毒驾违法行为专项整治、高速公路行车秩序专项整治等工作。积极联合交通等部门开展执法工作,严厉打击客车超员、货车超载、酒后驾驶、无证驾驶等违法行为,查处交通违法行为20xx起,开展企业安全隐患排查、施工路段隐患排查,恶劣天气隐患排查,圆满完成安全生产3个波次统一行动。交通部门检查辖区公路及在建项目360条(个),查处车辆超限运输案件79起,并联合海事部门现场完成水上交通4起整改。农机部门加强与安监、交警、交通、乡镇政府等部门配合协作,组织开展联合执法行动,加强农村道路农机安全隐患整治力度。公路局坚持巡路和防汛值班制度,对缺损的构造物和桥涵病害及时进行了全面维修。

工信局联合消防、安监等部门,对制糖、建材、造纸、淀粉、民爆、加油站等70家企业进行安全检查,对排查出来的事故隐患,督促有关企业制定整改措施,落实整改责任,逐个逐项进行整改,并组织有关单位验收,对整改仍达不到安全生产条件的企业,依法采取停产停业的措施。通过全面检查和专项整治,消除了事故隐患,有效地遏制事故的发生。

地质灾害安全预防方面:江州区地质灾害防治工作领导小组办公室下发了《关于地质灾害排查工作的通知》,组织各乡(镇)、街道办、农(林)场开展地质灾害隐患点大排查,对原有的隐患点及易发区进行巡查,并层层签订地质灾害责任状。国土局对乡镇和教育局上报的疑似地面灾害点进行了核查,对驮卢镇逐六山采石场存在危岩隐患开展了排险工作。安监局指导村民对逐盎村山体塌方进行了排险整治。

建筑施工安全监管方面:住建局组织建设单位、施工单位、监理单位开展了多次自查自纠安全生产大检查,并采取抽查方式进行检查,严格落实安全生产动态扣分管理办法,共下发安全隐患整改通知书15份,停工整改通知书2份,分别对2家施工单位和2家监理单位及管理人员进行扣分处理,有效遏制了施工、监理单位的安全违法行为。

消防安全监管工作方面,消防安全委员会开展了“冬春火灾防控专项行动”、“夏季火灾防控专项行动”、“江州区电动自行车停放充电消防安全专项检查行动方案”等消防专项整治行动,共检查发现并消除火灾隐患1084处,实施处罚14起,罚款4.6万元, ……此处隐藏8344个字……融服务的新思路、新方法,从而促进全行上下服务理念更新,服务水平提升,保持地方银行活力,促进**商业银行更快、更好发展。参加总部决赛的38名演讲者,通过紧张激烈的演讲比赛,决出了一、二、三等奖共9名优胜者。比赛中各位选手充分展示自己的知识才华,使演讲比赛内涵得到了提升,优质服务意识得到了提高,收到了明显的效果。

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季度工作总结 篇7

一、1-8月工作开展情况

1、工会组织建设。今年,镇工会围绕年度的工作目标,集中力量,狠抓落实,把工会规范化建设又向前推进了一大步。至今年8月底,全镇累计共有基层工会79个,涉及职工14000余人,有会员13000余名。其中销售500万以上非公企业已建工会62家,今年新建9家,做到应建都建,一家不漏;今年新建家电行业工会一家,创建规范化建设合格单位6家,新入会会员1000余名。

2、职工维权工作。至今年8月,全镇共有51家单位建立了职代会制度,其中新建6家。厂务公开建制数3家,与此同时,镇工会还积极探索新时期劳动关系的新路子,使大量劳动关系矛盾协调在源头,化解在基层,解决在萌芽状态。镇职工维权中心今年共接待职工来信来访15件,调解工伤事故89起,其中涉及外来职工272人,合计赔偿金额132。54万元;调解工资纠纷45起,标的4。81万元。劳动争议调解案件,件件有着落,事事有回音,结案率达100%,对弱势群体提供义务法律咨询36起。

3、职工素质教育。全镇工会组织职工学习“荣辱观”,增强职工投身现代化建设的责任感和使命感,不断提高职工的科学技术文化素质。按照服务基层企业为主,提高职工技能为主,与企业日常管理相结合,与本地、本系统的竞赛活动相结合的工作要求,各级基层工会积极组织开展了创新竞赛、技术比武、合理化建议等多种形式的群众性经济技术创新活动。全镇有5600多职工投身到这一活动,组织家电行业技术比武1次,缝纫工技术比武2次,提出合理化建议120多条。组织基层工会干部培训3期,培训200余人次。重大节日期间和日常的职工文化活动丰富多彩,“五四”青年职工歌手大奖赛,七月企业篮球友谊赛等,展示了当代工人阶级崇尚健康、文明、科学生活方式的精神风貌,进一步增强竞争和创新意识。

4、帮扶救困工作。在积极组建企业互助基金的基础上,开展职工重特大病补充保险和女职工保险的宣传和落实工作,建立健全特困职工档案,为下半年的结对慰问做好准备。至今,又有2家企业希望建立企业职工互助基金,目前正在筹建中。

5、工会自身建设。组织基层工会主席深入学习“荣辱观”和工会业务知识,工会干部的大局观念和维权意识有了明显增强,为职工说话办事的能力有了新的提高;协助国税收缴企业工会经费,上半年的已全部收齐。

二、先进典型介绍

1、浙江心连心电器有限公司:基础扎实,各项工会工作开展有序,企业对工会工作重视。4月组织职工参加企业之歌大奖赛,7月与镇工会一起举办家电行业职工技能比武,今年下半年将创建企业文化中心。

2、宁波神马集团:基础扎实,各项工会工作开展有序,企业对工会工作重视。企业经常开展劳动竞赛,安全培训,职工文艺活动。已建成企业文化中心。

3、余家路村联合工会:基础扎实,各项工会工作开展有序,对工会工作重视。是主动参与安全生产试点村,已建成村级规范化工会职工活动中心,等待市总工会验收。下半年重点是主动参与安全生产工作。

4、老浦村联合工会:基础扎实,各项工会工作开展有序,对工会工作重视。是主动参与安全生产试点村,下半年重点是主动参与安全生产与建设村级规范化职工活动中心。

三、下步重点工作打算

1、继续做好组织建设。在现有的基础上,继续抓好工会的组织和规范化建设。包括企业工会星级规范化建设、企业民主直选、村级规范化职工活动中心建设等。

2、扎实推进职工维权。下半年重点一是解决职工上访和劳资纠纷,对基层工会主席进行重点培训,创建劳动关系和谐企业。二是帮困扶贫工作。做好各类保险的扩面和特困职工的结对慰问。三是试点村主动参与安全生产工作。

3、职工教育培训。一是开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。二是进行基层工会主席培训。三是组织基层工会开展科学技术攻关活动。四是积极开展工会工作调研。

4、工会自身建设。一是积极完成上级交代的任务。二是协助国税收缴工会经费。

季度工作总结 篇8

这一季度以来,在机关事务管理局的指导下,在接待中心李主任的具体领导下,围绕工作中心,切实履行服务职责,创造性地开展接待工作,得到了多数客人和同事以及各位领导的一致好评,圆满的完成了领导交办的各项任务。同时,个人也在不同方面取得了一定的成绩,主要体现在一下几个方面,下面作工作总如下:

一、提高认识

酒店行业作为一项服务工作,本质就是为来宾提供优质舒适的餐饮、休息环境。而前台接待工作则为工作的首要环节,也代表着酒店的第一印象。前台服务人员必须高度认识工作的重要性,始终牢记“宾客至上,服务第一”和“让客人完全满意”的服务宗旨,始终面带微笑,认真谦和地接待各方来客。只有从思想上不断提高对前台工作的重要性认识,才能做好前台工作,只有立足本职工作,注重每个服务环节,才能保证各项工作的有序健康开展。

二、扎实工作

本人对待工作勤恳扎实,严格按照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行前台服务职责,积极主动开展各项工作。在工作期间,本人按时值班,从无迟到早退,保证了接待中心的正常营业秩序。对待客人能够礼貌热情,友善微笑,对提出问题和建议能够耐心解答和虚心接受,并及时与相关单位积极协调和解决,妥善处理大大小小的客人投诉,得到了广大客人的好评。在对待同事方面,能够做到团互助,友善和谐,妥善处理好个人生活上的各种问题。

三、加强学习

扎实工作的同时,本人坚持对各项文化知识的学习,主要在酒店管理、法律、会计等方面的进行了系统深入的学习。一个人学习能力多大,就能决定走多远。只有不断的学习各方面的只是,才能在工作主动性、创新性上有所提高,才能适应不断变化发展的酒店行业。

当然,在总成绩的同时,本人也存在一些缺点,如全局意识和积极主动行还不够强,有待下一步重点提高。

总之,在20xx年的岁末,我在领导和同事的关心和帮助下,取得了一些成绩,但面对新情况新问题,还需站在新的起点上,迎接新的困难和挑战,再接再厉,继续认真履行工作职责,不断提高业务水平,创造性地开展工作,为接待中心的全面发展贡献自己的光和热。

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